1. Bistveni ali pomembni subjekt lahko ob upoštevanju ocene tveganja preveri preteklost zaposlenih in kandidatov za zaposlitev na delovnih mestih, pomembnih za opravljanje storitev subjekta, ki imajo ali bodo imeli pooblastilo za neposredni ali oddaljeni dostop do njegovih ključnih informacijskih sistemov. V skladu z oceno tveganja lahko preveri preteklost tudi za zaposlene pri pogodbenih izvajalcih. Preverjanje preteklosti se opravi za zadnjih pet let.
2. Preverjanje preteklosti osebe iz prejšnjega odstavka se po njenem predhodnem soglasju opravi tako, da se:
3. Če oseba iz prejšnjega odstavka ne da soglasja za preverjanje preteklosti, se ji delo na delovnih mestih in v prostorih iz prvega odstavka tega člena ne dovoli oziroma se pogodba ne sklene.
4. Za namen preverjanja preteklosti iz drugega odstavka tega člena smejo bistveni in pomembni subjekti zbirati naslednje podatke:
Osebni podatki iz tega odstavka se hranijo pet let od konca koledarskega leta v katerem so bili zbrani nato se nepovratno izbrišejo oziroma uničijo.
5. Organi, organizacije in drugi subjekti, ki na podlagi zakona vodijo zbirke podatkov iz prejšnjega odstavka, morajo bistvenim in pomembnim subjektom na podlagi pisne ali s pisno obliko izenačene zahteve v kateri je navedena ustrezna pravna podlaga za predložitev podatkov in ustrezna številka ali druga oznaka zahteve brezplačno poslati zahtevane osebne in druge podatke.






Organisaation on suoritettava taustaselvitykset työntekijöille ja ehdokkaille, joilla on tai tulee olemaan suora tai etäkäyttöoikeus kriittisiin tietojärjestelmiin, sekä vastaavissa tehtävissä toimiville alihankkijoiden työntekijöille.
Tarkastusten olisi perustuttava riskinarviointiin ja katettava viimeiset viisi vuotta. Henkilöltä on saatava ennakkosuostumus, ja suostumuksen puuttuminen estää häntä työskentelemästä tehtävissä, joissa on pääsy kriittisiin järjestelmiin.
Taustatarkastuksen on sisällettävä seuraavat seikat
Organisaatio voi kerätä näitä tarkastuksia varten tarvittavia henkilötietoja, kuten etu- ja sukunimen, yksilöllisen tunnistenumeron (esim. EMŠO) tai syntymäajan, virallisen henkilöllisyystodistuksen numeron ja tietoja rikostuomioista. Näitä tietoja on säilytettävä viisi vuotta sen kalenterivuoden päättymisestä, jona ne kerättiin, ja sen jälkeen ne on poistettava tai tuhottava peruuttamattomasti.






Vähintään digiturvan kannalta tärkeisiin rooleihin hakeutuvien työnhakijoiden tausta olisi tarkastettava, huomioiden asianmukaiset lait ja määräykset.
Tarkastus voi sisältää mm.:
Taustatarkistus voi olla syytä ulottaa myös esimerkiksi täysin etänä työskenteleviin, urakoitsijoihin tai muihin kolmansiin osapuoliin. Taustatarkistuksen syvyyttä voidaan suhteuttaa tehtävän oikeuttavaan tietoluokkaan.
Digiturvamallissa kaikki vaatimuskehikkojen vaatimukset kohdistetaan universaaleihin tietoturvatehtäviin, jotta voitte muodostaa yksittäisen suunnitelman, joka täyttää ison kasan vaatimuksia.
.png)